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企业内训是企业根据自身内部的特点和发展状况而“量身定制”的专门培训。企业内训策划案是企业通过各种手段和方式使新招募员工或原有员工在知识、技能、态度等方面有一定改进的培训方案,方案中的教学方式、课程内容要依据企业的培训需求而灵活设置;在撰写企业内训策划案时要结合企业发展规划和总体发展战略,使受训员r能够更新知识,开拓技能,以便更好地胜任本职工作或担任更高级别的职务。

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